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Notizie

10/07/2018
AUTISTA RISCHIA IL LICENZIAMENTO: RUBAVA LA MERCE TRASPORTATA PER RIVENDERLA.

Un autista albanese di un mezzo adibito al trasporto del servizio catering di Ryanair rischia il licenziamento e l’accusa di furto aggravato. La Guardia di Finanza lo ha colto in flagrante mentre prelevava dal proprio veicolo parte della merce trasportata per nasconderla in una cabina ...

09/07/2018
HO LA GASTROENTERITE: POSSO TINTEGGIARE LA PALIZZATA DEL VICINO DI CASA?

Una recente sentenza della Suprema Corte di Cassazione ha confermato (Cass. Ord. 17424/18 del 4.7.2018) l’orientamento legislativo dominante in tema di assenza dal lavoro per malattia.Il caso in oggetto riguarda un dipendente assente dal lavoro per tre giorni a causa di una gastroenterite, ...

05/07/2018
ASSEGNO DI MANTENIMENTO: LA REVOCA PUÒ ESSERE RETROATTIVA?

L’assegno di mantenimento o di divorzio dovuto all’ex coniuge economicamente più debole può essere modificato o revocato presentando ricorso in tribunale, dimostrando che le condizioni sono cambiate. Se ad esempio l’ex coniuge ha trovato un lavoro o iniziato una ...

04/07/2018
VALENTINA TARRICONE OSPITE A RADIO LOMBARDIA: ORE 11.10

4 LUGLIO 2018, ORE 11.10.Valentina Tarricone è oggi ospite a Mattino Lombardia, il programma radiofonico condotto da Monica Stefinlongo.Non perderti la puntata di oggi: Valentina Tarricone, a capo di FIRSTNet - agenzia investigativa milanese di sole donne - ci parlerà di vari ...

03/07/2018
LICENZIAMENTO: COME EVITARE CHE SIA CONSIDERATO ILLEGITTIMO?

Il Job Act ha introdotto notevoli cambiamenti per quanto riguarda la disciplina sui licenziamenti, in particolare per i licenziamenti illegittimi. Il licenziamento è considerato illegittimo quando è fondato su motivi discriminatori come il credo politico o religioso, ...

02/07/2018
MIA MOGLIE MI TRADISCE CON UN MIO DIPENDENTE: POSSO LICENZIARLO?

Che fare quando si scopre la peggiore delle situazioni? Non solo tua moglie ti tradisce, ma proprio con un dipendente che devi vedere ogni giorno e a cui sei costretto a pagare lo stipendio. È possibile quindi licenziarlo? Licenziare un dipendente solamente per tale motivo, purtroppo, non ...

29/06/2018
INFEDELTA' SOSPETTA. E' SUFFICIENTE COME CAUSA DELLA SEPARAZIONE?

Ti sei mai chiesto se il sospetto che tuo marito/ tua moglie ti tradisca sia di per sè sufficiente per procedere alla separazione?Secondo la Suprema Corte di Cassazione (Cass. sent. n. 16980/18 del 27.06.2018) la risposta è affermativa.Infatti a causare la rottura del matrimonio ...

28/06/2018
LICENZIAMENTO DURANTE IL RECUPERO DA UN INFORTUNIO: IN QUALI CASI E' POSSIBILE?

Con la sentenza 19089 del 01/08/2017 la Corte di Cassazione conferma la possibilità di licenziamento per giusta causa per un dipendente assente dal posto di lavoro in seguito a un grave infortunio. Nel caso in oggetto il lavoratore in malattia svolgeva attività lavorativa per sei ore ...

27/06/2018
ASSEGNO DI MANTENIMENTO DIVORZILE: IN QUALI CASI È PREVISTO?

Il 10 maggio 2017 la Corte di Cassazione ha stabilito un cambio di rotta per quanto riguarda il criterio attraverso il quale stabilire l’importo dell’assegno divorzile definendo fondamentale l’autosufficienza economica e non più il tenore di vita goduto durante il ...